Gerente de Operações Contábeis

Gerenciar as atividades fiscais e contábeis, visando assegurar que todos os relatórios e

registros contábeis sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação

pertinente por meio de auditorias internas;

Gerenciar as atividades de escrituração fiscal e da apuração mensal, visando cumprir as

metas de entregas estipuladas pela empresa, incluindo o cumprimento das obrigações acessórias,

por meio de relatórios gerenciais extraídos do sistema de controle de tarefas.

 Estudar as legislações tributárias e contábeis, dando a orientação necessária a todas as

áreas da empresa responsáveis por emissão, registro ou trâmite de documentos fiscais, visando

prevenir incorreções e prejuízos à empresa, bem como a conformidade às exigências legais por

meio de plataformas de estudo (Contador Perito, Econet);

Acompanhar os trabalhos da auditoria interna, prestando todos os esclarecimentos

necessários, visando a agilidade e qualidade do trabalho da auditoria por meio do sistema de

gestão de tarefas.

dentificar oportunidades nas áreas e propor melhorias nos processos e procedimentos com

automatizações, por meio do departamento de Processos.

Identificar necessidades de treinamentos, planejar e ministrar treinamentos para as equipes,

por meio do departamento de Gente & Gestão.

 Acompanhar e avaliar os líderes através do relatório de desempenho(solides) e desenvolver

os líderes por meio do plano de desenvolvimento individual.

Prestar atendimento e fornecer orientações aos clientes, utilizando qualquer meio de

comunicação desde que o atendimento fique registrado para futuras conferências.

Motivar os líderes para que os objetivos e resultados sejam alcançados por meio de

feedback, conversas e suporte técnico, utilizando o sistema (solides) sempre que for necessário

fazer o registro dos diálogos.

Desdobrar o planejamento estratégico com intuito de definir metas para atingimento das

OKR’s.

Gerenciar as atividades fiscais e contábeis, visando assegurar que todos os relatórios e

registros contábeis sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação

pertinente por meio de auditorias internas;

 Gerenciar as atividades de escrituração fiscal e da apuração mensal, visando cumprir as

metas de entregas estipuladas pela empresa, incluindo o cumprimento das obrigações acessórias,

por meio de relatórios gerenciais extraídos do sistema de controle de tarefas.

Estudar as legislações tributárias e contábeis, dando a orientação necessária a todas as

áreas da empresa responsáveis por emissão, registro ou trâmite de documentos fiscais, visando

prevenir incorreções e prejuízos à empresa, bem como a conformidade às exigências legais por

meio de plataformas de estudo (Contador Perito, Econet);

Acompanhar os trabalhos da auditoria interna, prestando todos os esclarecimentos

necessários, visando a agilidade e qualidade do trabalho da auditoria por meio do sistema de

gestão de tarefas.

 Identificar oportunidades nas áreas e propor melhorias nos processos e procedimentos com

automatizações, por meio do departamento de Processos.

Identificar necessidades de treinamentos, planejar e ministrar treinamentos para as equipes,

por meio do departamento de Gente & Gestão.

Acompanhar e avaliar os lideres através do relatório de desempenho(solides) e desenvolver

os lideres por meio do plano de desenvolvimento individual.

 Prestar atendimento e fornecer orientações aos clientes, utilizando qualquer meio de

comunicação desde que o atendimento fique registrado para futuras conferências.

Motivar os líderes para que os objetivos e resultados sejam alcançados por meio de

feedback, conversas e suporte técnico, utilizando o sistema (solides) sempre que for necessário

fazer o registro dos diálogos.

Desdobrar o planejamento estratégico com intuito de definir metas para atingimento das

OKR’s.

Planejar as demandas diárias, semanais e mensais da liderança através do Bitrix, do ONVIO

e reuniões semanais.