Descripción y responsabilidades
Elaborar e implementar políticas de recursos humanos, gerir o desenvolvimento e treinamento dos funcionários e demais funções da área.
Requisitos
Experiência anterior na área de Recursos Humanos.
Conhecimento em legislação trabalhista.
Habilidade em gestão de equipe
Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Curso de especialização em gestão de pessoas.
Conhecimento com ferramentas de recrutamento e seleção e desenvolvimento de equipe
Beneficios
Código: 93185
Fecha de registro: 2024-10-21
Fecha de actualización: 2024-11-25
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