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- 8h às 17:28h – Segunda a Sexta
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Profesional
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Indefinido en plantilla
Descripción y responsabilidades
Realizar análise da área de Recursos Humanos;
Recrutar e selecionar novos colaboradores;
Conduzir a integração do funcionário;
Empreender tarefas relacionadas com a gestão de desempenho;
Levanta necessidades de treinamento e Organizar iniciativas de treinamento e desenvolvimento;
Dar suporte aos funcionários em vários tópicos relacionados com o RH tais como licenças e remuneração e resolver quaisquer problemas que possam surgir;
Promover programas de RH para criar um local de trabalho eficiente e sem conflito;
Manter os arquivos e registros dos funcionários em formulários eletrônicos e em papel;
Assegurar conformidade com os regulamentos trabalhistas.
Requisitos
Ensino Superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;
Experiência de no mínimo 2 anos como Analista de RH Generalista;
Conhecimento nos subsistemas de RH: R&S, Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Clima e Gestão de Conflitos.
Desejável Pós-graduação na área.
Beneficios
Código: 18847
Fecha de registro: 2021-04-10
Fecha de actualización: 2021-05-05
- Código: 18847
- Fecha de registro: 2021-04-10
- Fecha de actualización: 2021-05-05
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