Descrição e Responsabilidades
Responsável por apoiar em atividades de baixa complexidade para a elaboração e desenvolvimento de ações e projetos que contemplam a área de Recursos Humanos, tendo em vista a promoção do engajamento e desenvolvimento da equipe.
- Conduzir o processo de Recrutamento e Seleção.
- Atuar no processo de admissão.
- Participar de processo de onboarding de novos colaboradores propiciando a integração e adaptação ao novo ambiente organizacional
- Operacionalizar ações de Cultura e Clima organizacional.
- Atuar na criação, organização e aplicação de endomarketing.
- Realizar atividades administrativas inerentes à área.
- Esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre as regras e normas da empresa e da área.
- Atuar no processo de treinamentos e outros eventos educacionais.
- Acompanhar andamento de PDI e realizar o levantamento das necessidades de treinamento dos colaboradores;
- Noções de gestão de remuneração.
Requisitos
Requisitos
- Cursando a graduação - Administração, Psicologia, Gestão Tecnóloga de RH, ou afins.
- Experiência generalista em RH;
- Pacote office nível básico.
Conhecimentos técnicos
- Processos e Subsistemas de RH
- Saúde e Segurança do Trabalho
- Legislação Trabalhista e Previdenciária
- Gestão de Remuneração (Fixa e Variável)
Benefícios
Código: 76032
Data de Cadastro: 2024-05-03
Data de Atualização: 2024-05-06
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