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Consultor Sr. de Processos e Lean

  • Curitiba, PR, BR (1 Oferta de empleo)
      Curitiba, PR, BR (1 Oferta de empleo)
    • Presencial

    Descripción y responsabilidades

    Horario: De segunda à sexta, das 08h às 17h com 1h de almoço
    Régimen de contratación: Cooperado

    1.Atividades a serem desempenhadas

    1.1 Diagnóstico e Mapeamento:

    • Conduzir Mapeamento de Fluxo de Valor (Makigami e/ou VSM) atual e futuro nas áreas administrativas e operacionais;
    • Mapear processos (SIPOC e BPMN (Bizagi);
    • Crono análise de postos de trabalho administrativos e operacionais (Yamazumi)
    • Identificar gargalos, desperdícios e variabilidade;
    • Tempos e movimentos;
    • Cálculo de FTE (Full Time Equivalent);

    1.2 Análise e Priorização:

    • Aplicar análise de causa raiz (Ishikawa, 5 Porquês, Probabilidade, GUT);
    • Análise de desperdícios (MUDA, MURA e MURI);
    • Quantificar perdas (tempo, custo, retrabalho);
    • Construir business case das melhorias;
    • Avaliação de projetos;

    2 Implementação Lean

    2.1 Aplicar ferramentas:

    • Kaizen;
    • A3 (Comunicação)
    • Solução de Problemas com A3;
    • Padronização de processos;
    • Gestão visual;
    • Kanban (quando aplicável);
    • 5S (ambiente administrativo e fabril);
    • Redesenhar fluxos com foco em: Redução do tempo Ciclo, Redução de lead time, Aumento de produtividade, Redução de erros;

    2.2 Gestão e Sustentação:

    • Definir KPIs de Segurança, Qualidade, Produtividade, Atendimento a Cliente e Ebitda;
    • Estruturar rotinas de acompanhamento (Metodologia Ágil – Daily, Sprint, Reuniões Comitê Gestor e Executivo);
    • Treinar times internos (transferência de conhecimento);
    • Desenvolver os times de melhoria Contínua;

    Requisitos

    Competências Técnicas Obrigatórias: 

    • Lean & Processos;
    • Lean Manufacturing, Lean Logístics e Lean Office;
    • VSM e Makigami (nível avançado);
    • Gestão por indicadores (KPIs)
    • Experiência prática (Implementação de Projetos Lean e vivência em ambientes administrativos, fabris e operacionais);
    • Cadeia de Valor;
    • Order to Cash (O2C);
    • Request to Pay (R2P);
    • Entendimento de integração entre áreas: Vendas, Contratos, Engenharia, Financeiro, Suprimentos; PCP, Produção, Logística (Recebimento, MM, Expedição), Qualidade, testes, etc;
    • Ferramentas Analíticas;
    • Excel avançado / análise de dados;
    • Construção de indicadores e dashboards;
    • Capacidade de quantificar ganhos financeiros;

    Competências Comportamentais:

    • Genchi Genbutsu: gemba, observa o processo real;
    • Hansei: senso crítico sobre falhas e oportunidades;
    • Kaizen mindset: melhoria contínua incremental e disciplinada;
    • Comunicação clara, objetiva e sem ruído;
    • Forte capacidade de influenciar sem autoridade formal;5 Diferencial Forte:
    Diferencial Forte:

    • Experiência em consultorias de primeira linha;
    • Projetos comprovados com ganhos financeiros relevantes;
    • Vivência em ambientes industriais complexos;
    • Certificações Lean (Green Belt, Black Belt);


    Código:
    159854
    Fecha de registro:
    2026-05-05
    Fecha de actualización:
    2026-05-05

    Confidencial