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Consultor de Recrutamento e Seleção

  • Brasília, DF, BR (1 Vaga)
      Brasília, DF, BR (1 Vaga)
    • Temporariamente Remoto

    Descrição e Responsabilidades

    Horário: 44 horas
    Nível: Profissional
    Regime de contratação: Prestador de Serviços - PJ

    Consultor Interno para agregar ao time de seleção da B2HR, com conhecimento pleno nos processos de Recrutamento e Seleção, testes psicológicos, DISC, entrevista por competências, bom relacionamento com cliente, dinâmico e organizado.

    • Realizar Levantamento de Perfil, buscando sempre o entendimento da estratégia de negócio do cliente.
    • Elaborar estratégias para o processo de recrutamento e seleção.
    • Realizar a divulgação da vaga
    • Realizar entrevistas por competências presencial e virtual
    • Aplicar testes psicológicos e comportamentais, 
    • Avaliar fit cultural e comportamento de candidatos
    • Elaborar relatórios e pareceres sobre candidatos, consolidando as informações de Levantamento do Perfil, avaliações  e as conclusões do processo.
    • Fazer busca ativa ou hunting, sempre que necessário
    •  Atuar diretamente nas dependências dos clientes, promovendo a interface entre demandas, gestores ,candidatos e a área de gestão de pessoas da empresa.


    Requisitos

    • Formado em psicologia, com CRP ativo.
    • Excel intermediário
    • Conhecimento de entrevista por competência
    • Experiência com recrutamento e seleção na área de TI (desejável) 
    • Experiência com vagas em grande volume.
    • Vivência em seleção de profissionais nos diversos níveis e para diferentes áreas; 
    • Experiência em mapeamento de mercado para identificação dos melhores profissionais para as áreas requisitantes; 
    • Postura consultiva, perfil autônomo e inovador,
    • Capacidade para lidar com situações adversas e cenários voláteis;
    • Saber negociar prazos e gerir demandas; 

    Sobre a empresa

    A B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas é uma empresa focada em apresentar soluções customizadas para as organizações, por meio da construção de cenários e elaboração de análises preditivas, visando maximizar o investimento em recursos humanos em qualquer organização, obtendo dele os melhores resultados possíveis.

    https://b2hr.com/solucoes/selecao-de-talentos/

    Código da vaga:
    18336
    Data de Cadastro:
    2021-03-22
    Data de Atualização:
    2021-05-24