Supervisor de RH
- Presencial
Descripción y responsabilidades
Responsabilidades Principais:
Supervisão de Equipe
Recrutamento e Seleção
Treinamento e Desenvolvimento
Gestão de Desempenho
Implementar e gerenciar o sistema de avaliação de desempenho dos funcionários.
Orientar e apoiar os gerentes de departamento no processo de avaliação de desempenho.
Desenvolver planos de melhoria de desempenho para funcionários, conforme necessário.
Requisitos
Formação em Psicologia e experiência anterior na função.
Beneficios
77596
2024-05-21
2024-07-21
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