Social Media

Brasília, DF, BR (1 Vaga)

R$ 4.000,00
Presencial

Descrição e Responsabilidades

Horário: Comercial

Nível: Profissional

Regime de contratação: Prestador de Serviços - PJ

Planejar, criar, programar e publicar conteúdos voltados ao posicionamento pessoal e institucional da liderança nas redes sociais, por meio da elaboração de conteúdos humanizados, inspiracionais e estratégicos alinhados à identidade da marca e aos objetivos de comunicação da empresa.

Realizar cobertura de eventos, reuniões, palestras e agendas externas através da captação e publicação de conteúdos em tempo real, fortalecendo a presença digital, a conexão emocional com a audiência e o engajamento nas plataformas digitais.

Desenvolver roteiros, direcionamentos e materiais para vídeos curtos, stories e conteúdos de relacionamento mediante definição de narrativas, formatos e abordagens aderentes ao posicionamento humano da liderança.

Monitorar tendências digitais, formatos de conteúdo e comportamento da audiência por meio da análise de métricas, alcance e engajamento, propondo melhorias contínuas nas estratégias de comunicação e posicionamento digital.

Interagir estrategicamente com o público nas redes sociais através do acompanhamento das interações, respostas e direcionamentos alinhados ao tom institucional e à estratégia de relacionamento da marca pessoal.

Apoiar campanhas institucionais e ações de branding pessoal mediante alinhamento com equipes de marketing, design e audiovisual para execução integrada das estratégias de comunicação e fortalecimento da imagem pública da liderança.

Requisitos

• Graduação completa em Publicidade e Propaganda, Marketing, Comunicação Social, Jornalismo ou áreas correlatas.

• Experiência prévia em social media, branding pessoal, marketing de influência, posicionamento digital ou comunicação institucional.

• Conhecimento ou experiência em estratégias de **Founder-Led Growth**, com foco no fortalecimento da autoridade, presença digital e posicionamento estratégico de executivos, fundadores ou lideranças.

• Capacidade de desenvolver e executar **estratégias de posicionamento da marca pessoal do sócio**, alinhando imagem, narrativa, autoridade e objetivos de negócio.

• Experiência com **planejamento estratégico de conteúdo**, incluindo definição de pautas, formatos, canais, frequência e objetivos de comunicação.

• Capacidade de elaborar e gerenciar **cronograma e calendário editorial**, considerando conteúdos planejados, oportunidades, agenda do sócio, eventos, tendências e temas relevantes para o negócio.

• Habilidade para estruturar **estratégias de crescimento orgânico**, engajamento, alcance, construção de comunidade e fortalecimento de autoridade nas redes sociais.

• Capacidade de transformar a rotina, experiências, opiniões, conhecimentos e participações do sócio em **conteúdos relevantes e estratégicos**, preservando sua autenticidade e identidade.

• Conhecimento intermediário em informática e ferramentas de redes sociais.

• Conhecimento intermediário em Meta Business Suite, Canva, CapCut e plataformas de agendamento de conteúdo.

• Conhecimento em plataformas de métricas e monitoramento de desempenho digital, com capacidade de analisar resultados e propor ajustes na estratégia.

• Conhecimento em storytelling, comunicação emocional e produção de conteúdo humanizado.

• Experiência com cobertura de eventos, captação mobile e edição de conteúdos para redes sociais.

• Perfil comunicativo, criativo, organizado, proativo e com boa capacidade de relacionamento interpessoal.

• Facilidade para acompanhar e interagir diretamente com o sócio, identificando oportunidades de conteúdo no dia a dia e transformando-as em ações de comunicação.

• Facilidade para atuar em ambientes sociais, eventos corporativos e atividades externas.

• Disponibilidade para viagens, eventos, reuniões externas e coberturas institucionais conforme demanda da empresa.