Psicóloga

SCIA - Brasília, DF, BR (1 Vaga)

R$ 3.000,00
Presencial

Descrição e Responsabilidades

Horário: 8h ás 18h com 1h e 30min de almoço

Nível: Profissional

Regime de contratação: Efetivo – CLT

A Psicóloga será responsável por conduzir sessões de terapia individual e em grupo, oferecendo suporte emocional e psicológico aos pacientes. As atividades incluem:

Realizar pesquisas e diagnósticos periódicos para medir a satisfação e o engajamento dos colaboradores, propondo ações de melhoria.
Participar do processo de seleção, aplicando testes psicológicos, conduzindo entrevistas e analisando perfis para garantir a adequação dos candidatos à cultura organizacional.
Planejar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, focando no aprimoramento de habilidades e competências dos colaboradores.
Facilitar a mediação de conflitos entre equipes ou colaboradores, promovendo um ambiente de comunicação aberta e resolução de problemas.
Oferecer suporte psicológico individual e em grupo, promovendo a saúde mental dos colaboradores e desenvolvendo estratégias para lidar com o estresse.
Contribuir na formulação de políticas de recursos humanos e práticas que favoreçam um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
Monitorar e avaliar o desempenho dos colaboradores, identificando oportunidades de crescimento e reconhecimento de talentos.

Requisitos

Requisitos:

Graduação em Psicologia Organizacional com registro ativo no CRP..
Habilidade em conduzir sessões de terapia individual e em grupo.
Capacidade de elaborar e implementar programas de desenvolvimento pessoal e profissional.
Excelente comunicação verbal e escrita.
Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
Experiência prévia em psicologia organizacional ou do trabalho.
Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.
Conhecimento em técnicas de avaliação psicológica e desenvolvimento humano.

Diferenciais:

Especialização em Psicologia Organizacional ou áreas afins.
Experiência em programas de desenvolvimento de equipes.
Capacidade de trabalhar com equipes diversificadas, compreendendo e respeitando diferentes culturas e dinâmicas..
Habilidade para propor e implementar soluções criativas que aprimorem a gestão de pessoas e o clima organizacional.