Descrição e Responsabilidades
Estamos em busca de um Auxiliar Administrativo para atuar na área de Performance e Remuneração. O candidato ideal deve ser organizado, proativo e ter facilidade com rotinas administrativas, auxiliando em processos de gestão de desempenho e estruturação de planos de remuneração.
Responsabilidades:
- Apoiar nas atividades de gestão de desempenho, análise de resultados e performance.
- Colaborar na estruturação de planos de remuneração, benefícios e premiações.
- Realizar lançamentos de dados e controle de informações relacionadas à área..
- Suporte nas rotinas administrativas do departamento.
Requisitos
Requisitos:
- Domínio em Excel (avançado), com experiência na manipulação de grandes volumes de dados e elaboração de relatórios.
- Conhecimento básico em administração e rotinas de RH (desejável).
- Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.
- Organização, atenção aos detalhes e capacidade de resolução de problemas.
- Superior cursando em áreas correlatas (Administração, Economia, Financeiro, Recursos Humanos, etc).
Benefícios
Código: 97425
Data de Cadastro: 2024-12-09
Data de Atualização: 2025-02-09
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- Código: 97425
- Data de Cadastro: 2024-12-09
- Data de Atualização: 2025-02-09