Descrição e Responsabilidades
Horário: Comercial
Regime de contratação: Efetivo – CLT
- Apoio às rotinas administrativas do RH;
- Cadastro e atualização de dados em sistemas;
- Organização e controle de documentos;
- Suporte em admissões, demissões e contratos;
- Controle de ponto, benefícios e banco de horas;
- Atendimento interno aos colaboradores.
Requisitos
- Desejável ensino superior em andamento em Administração, RH, Contabilidade ou áreas afins;
- Conhecimento básico em rotinas administrativas e de RH;
- Conhecimento em Pacote Office, especialmente Excel;
- Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.
Código da vaga:
147848
147848
Data de Cadastro:
2026-02-06
2026-02-06
Data de Atualização:
2026-02-06
2026-02-06