- São Paulo, SP, BR São Paulo, SP, BR
- De segunda à sexta
-
Profissional
•
Temporário
Descrição e Responsabilidades
Execução de rotinas acadêmicas: registrar e controlar as rotinas da área:
• Parametrizar e validar as rotinas executadas pelo sistema de gestão acadêmica (cadastro da grade horária dos cursos, oferecimento de disciplinas, geração de listas de presença, entre outros);
• Organizar e conduzir os processos seletivos de dupla titulação e de transferência interna;
• Acompanhamento de notas e faltas;
• Organizar e conduzir as inscrições para as Atividades Complementares e Exame de Qualificação;;
• Realizar o planejamento e a execução das grades horárias de provas;
• Organizar a grade horária de aulas, monitorias, office hours e provas (intermediárias, finais, substitutivas e avaliação de conhecimento);
• Solicitar os pagamentos (aplicação de provas, professores de atividades complementares e fornecedores para eventos);
• Organizar os eventos acadêmicos (semana de boas-vindas, bate-papo com o presidente e reunião de professores e evento em comemoração ao dia dos professores).
• Alocar as salas de aula em conjunto com a Equipe de Reservas;
• Suporte aos docentes e coordenadores em suas rotinas acadêmicas;
• Orientar os alunos acerca dos procedimentos e regras acadêmicos (manuais, murais, portal do aluno e outros canais);
• Monitorar as situações acadêmicas críticas (plano de estudos, saldo de atividades complementares, optativas exigidas, conflitos de provas, entre outros);
• Analisar e responder os requerimentos (atividades complementares, troca de turma, justificativa de faltas, entre outros).
• Elaborar e analisar os relatórios para a avaliação de processos acadêmicos (monitoramento operacional dos professores e monitores, planos de aula, modelo de provas, entre outros);
• Atualização dos principais meios de comunicação (Portal do Aluno, Intranet, Portal do Professor);
• Foco em melhoria de processos e sistemas
Requisitos
Formação: Superior completo e sólido conhecimento na área acadêmica.
- Atitude positiva e abertura para inovação - coragem e energia para aprender e ensinar frente aos desafios e capacidade de inovar.
- Iniciativa - proposição de ações significativas sem solicitação prévia, antecipação na busca de alternativas, ideias e ações para solução de problemas e organização de novas alternativas e ações.
- Melhoria de Processos - Capacidade de visualização de processos como um todo, mapeamento (entender, documentar e medir), otimização e melhoria dos processos, assegurando o melhor desempenho possível, a partir da mínima utilização de recursos e do máximo índice de acerto, com baixo risco.
- Planejamento, organização e controle - Capacidade para planejar (plano de ação/cronograma), organizar (gerenciamento do tempo e de recursos) e controlar as atividades de forma a realizá-las de forma metódica.
- Pensamento crítico e resolução de problemas - Competências necessárias para reconhecer e definir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo de trabalho e atuar preventivamente.
- Comunicação - Competências utilizadas na forma de expressão e comunicação (oral ou escrita) com os diferentes públicos, de cooperação de trabalho em equipe, de diálogo (relacionamento) e da negociação (capacidade de demonstrar atitudes flexíveis e de adaptar-se a novas situações)
- Competências técnicas – Capacidade de utilização de ferramentas para elaboração de planilhas, relatórios, documentos e análise de dados.
Benefícios
Sobre a empresa
Quem somos:
Somos uma instituição sem fins lucrativos, dedicada ao ensino e à pesquisa. Oferecemos cursos de graduação, pós-graduação lato e stricto sensu, além de educação executiva e customizados.
Estamos em constante crescimento e priorizamos a inovação em nossos cursos e áreas de atuação.
Nosso principal objetivo é formar cidadãos que transformem positivamente a sociedade.
Que tal fazer parte da construção de um ambiente com mais diversidade?
Acreditamos que cor, gênero, idade, deficiência, orientação sexual, religião e origem não definem competências. O Insper é para todas e todos.
Insper: Inspirar, Pertencer e Transformar"
Como é trabalhar no Insper:
Contamos com colaboradores entre times de áreas administrativas e docentes, que têm o objetivo de tornar única a experiência do aluno.
Busca desenvolvimento e está pronto para grandes desafios?
Se você acredita que uma boa empresa precisa ter diversidade, respeito, inovação e inclusão, o Insper é o lugar certo para você.
Temos a prática de trabalhar em equipe para a evolução profissional e sucesso da escola.
Venha fazer parte e contribuir com o time Insper!
Código: 33967
Data de Cadastro: 2022-06-15
Data de Atualização: 2022-10-07
- Código: 33967
- Data de Cadastro: 2022-06-15
- Data de Atualização: 2022-10-07