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Analista de Suporte a Gestão JR - Empregabilidade

  • Brasília, DF, BR (1 Vaga)
      Brasília, DF, BR (1 Vaga)
    • R$ 5.908,42
    • Presencial

    Descrição e Responsabilidades

    Horário: 40 horas semanais
    Nível: Profissional
    Regime de contratação: Efetivo – CLT
    • Desenvolver e executar ações de empregabilidade e orientação profissional destinadas aos alunos e egressos do Senac-DF, em articulação com os Centros de Educação Profissional (CEPs).
    • Realizar atendimentos individuais e atividades coletivas voltadas ao planejamento de carreira, desenvolvimento profissional e preparação para o mercado de trabalho.
    • Orientar alunos e egressos na elaboração de currículos, preparação para entrevistas, utilização de plataformas profissionais e participação em processos seletivos.
    • Prospectar empresas e organizações empregadoras, identificando oportunidades de emprego, estágio e aprendizagem profissional relacionadas às áreas de formação ofertadas pelo Senac-DF.
    • Estabelecer e manter relacionamento com empresas, promovendo a aproximação entre as demandas do mercado de trabalho e os perfis profissionais dos alunos e egressos.
    • Articular ações de empregabilidade com os CEPs, a Faculdade Senac e as áreas responsáveis pelos programas de aprendizagem profissional e estágio, observando as competências institucionais de cada unidade.
    • Planejar, organizar e executar oficinas, palestras, feiras de empregabilidade, encontros com empresas e outras iniciativas de preparação e inserção profissional.
    • Acompanhar tendências do mercado de trabalho, identificando competências profissionais demandadas e oportunidades de atuação relacionadas aos cursos ofertados pelo Senac-DF.
    • Apoiar a divulgação de oportunidades profissionais e a conexão entre alunos, egressos e organizações empregadoras, considerando a compatibilidade entre os perfis profissionais e os requisitos das vagas.
    • Organizar e manter atualizados os registros de empresas, oportunidades, atendimentos e ações realizadas, observando as diretrizes institucionais e a legislação de proteção de dados pessoais.
    • Acompanhar indicadores de empregabilidade, consolidar informações e elaborar relatórios que subsidiem a avaliação dos resultados e o aprimoramento das ações desenvolvidas.
    • Apoiar o planejamento, a organização e o acompanhamento de processos e projetos de empregabilidade, controlando prazos, atividades e entregas, conforme as diretrizes institucionais.
    • Elaborar relatórios técnicos, registros e comunicações institucionais relacionados às ações de empregabilidade, subsidiando a gestão na análise de resultados e na tomada de decisões.
    • Identificar oportunidades de melhoria nos processos de empregabilidade, propondo ajustes à gestão e apoiando a implementação das ações aprovadas.
    • Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo, de acordo com as atribuições da área de atuação e as diretrizes institucionais.


    Requisitos


    Escolaridade e Conhecimentos Obrigatórios:

    • Diploma, devidamente registrado, de conclusão de Ensino Superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Pedagogia, Gestão Comercial, Relações Públicas ou Serviço Social, reconhecido pelo Ministério da Educação (MEC);
    • Conhecimentos em mercado de trabalho, empregabilidade, orientação profissional e desenvolvimento de carreiras;
    • Conhecimentos em técnicas de preparação para processos seletivos, elaboração de currículos e entrevistas profissionais;
    • Conhecimentos em prospecção de oportunidades profissionais e relacionamento com empresas e organizações empregadoras;
    • Noções de recrutamento e seleção, análise de perfis profissionais e requisitos de vagas;
    • Noções de gestão de processos e projetos aplicadas ao planejamento, à execução e ao acompanhamento de ações de empregabilidade;
    • Conhecimentos em análise de dados e indicadores relacionados às ações de empregabilidade e inserção profissional;
    • Conhecimentos em Pacote Office, especialmente Excel, e redação empresarial para elaboração de relatórios e comunicações institucionais;
    • Noções da Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), aplicadas ao tratamento de informações de alunos, egressos e empresas.

    Escolaridade e Conhecimentos Desejáveis:

    • Pós-graduação em andamento ou concluída em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional, Orientação Profissional e de Carreira, Desenvolvimento Humano, Educação Profissional ou Gestão Educacional.
    • Cursos de orientação profissional, planejamento e desenvolvimento de carreiras;
    • Cursos de recrutamento e seleção por competências;
    • Cursos de relacionamento empresarial, prospecção e negociação;
    • Cursos de gestão de processos, projetos e ferramentas de gestão ágil;
    • Conhecimentos sobre programas de aprendizagem profissional e estágio;
    • Conhecimentos em plataformas digitais de empregabilidade, redes profissionais e ferramentas de gestão de oportunidades;
    • Conhecimentos em planejamento e realização de oficinas, palestras e feiras de empregabilidade;
    • Conhecimentos em indicadores de empregabilidade, Excel avançado e Power BI. 

    Experiência Profissional Obrigatória:

    • Experiência profissional mínima de 06 (seis) meses em atividades relacionadas à empregabilidade, orientação profissional, desenvolvimento de carreiras, recrutamento e seleção, prospecção de oportunidades profissionais ou relacionamento com empresas empregadoras.

    Experiência Profissional Desejável:

    • Experiência em instituições de ensino ou educação profissional, programas de aprendizagem profissional e estágio, projetos de empregabilidade, orientação de alunos e egressos, relacionamento com organizações empregadoras ou realização de ações de preparação para o mercado de trabalho.




    DESCRITIVO DA VAGA - PROCESSO SELETIVO 028/2026

    Benefícios

    Assistência médicaAuxílio crechePrevidência privadaSeguro de VidaVale-alimentaçãoVale-transporte
    Código da vaga:
    185724
    Data de Cadastro:
    2026-10-21
    Data de Atualização:
    2026-10-29
    Denunciar Vaga