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UNIMED Cascavel

ANALISTA DE SAÚDE CORPORATIVA

  • Cascavel, PR, BR (1 Vaga)
      Cascavel, PR, BR (1 Vaga)
    • Presencial

    Descrição e Responsabilidades

    Horário: 7h40 às 12h - 13h às 17h45
    Nível: Profissional
    Regime de contratação: Efetivo – CLT

    • Orientar beneficiários das contratantes PJ e parceiros comerciais quanto ao preenchimento da Declaração de Saúde (DS) e à realização da Entrevista Qualificada, conforme critérios e fluxos estabelecidos pela Cooperativa;  
    • Conduzir entrevistas qualificadas, realizando o levantamento das informações necessárias para identificação de Doenças ou Lesões Preexistentes (DLP) e aplicação de Cobertura Parcial Temporária (CPT), quando aplicável;  
    • Analisar, organizar e encaminhar Declarações de Saúde para validação da auditoria médica, garantindo qualidade e completude das informações;  
    • Identificar e relacionar CIDs aplicáveis às condições declaradas pelos beneficiários, conforme critérios técnicos e orientações estabelecidas;  
    • Prestar esclarecimentos aos beneficiários quanto aos processos relacionados à Declaração de Saúde, CPT e coberturas assistenciais, dentro do escopo de atuação;  
    • Prestar suporte técnico à auditoria médica nos processos relacionados à interpretação das Declarações de Saúde e enquadramentos técnico-assistenciais;  
    • Registrar, atualizar e organizar as informações relacionadas às entrevistas qualificadas e análises assistenciais realizadas;  
    • Acompanhar as tratativas decorrentes das avaliações, garantindo a rastreabilidade das informações;  
    • Participar de discussões técnicas e reuniões multidisciplinares relacionadas aos casos acompanhados pela Cooperativa;  
    • Zelar pelo sigilo e confidencialidade das informações de saúde dos beneficiários, observando as diretrizes institucionais e de proteção de dados; 
    • Participar de eventos corporativos, ações institucionais, feiras e atividades realizadas junto às empresas contratantes e parceiros comerciais;  
    • Apoiar o planejamento e a organização de palestras, campanhas de saúde, ações preventivas e eventos relacionados à promoção da saúde corporativa;  
    • Desenvolver materiais de apoio, conteúdos educativos e materiais institucionais relacionados à promoção da saúde e ao uso consciente do plano;  
    • Realizar palestras, ações educativas e orientações relacionadas à saúde corporativa junto às empresas contratantes e parceiros comerciais;  
    • Promover programas de Medicina Preventiva e ações de saúde corporativa, considerando o perfil assistencial e as necessidades identificadas na carteira PJ;  
    • Realizar visitas técnicas às empresas contratantes e parceiros comerciais para apresentação, execução e acompanhamento das ações de saúde;  
    • Apoiar a identificação de temas e ações preventivas aderentes ao perfil dos beneficiários e das empresas atendidas;  
    • Acompanhar a participação e os resultados das ações realizadas, contribuindo para avaliação e melhoria das iniciativas;  
    • Orientar os beneficiários quanto aos programas e recursos de promoção e prevenção disponibilizados pela Cooperativa.  
    • Monitorar informações da carteira PJ, identificando padrões de utilização, maiores usuários e oportunidades de atuação preventiva;  
    • Acompanhar indicadores assistenciais, perfis de utilização e sinistralidade dos contratos coletivos da carteira corporativa;  
    • Criar e atualizar perfis de utilização, consolidando informações relacionadas ao comportamento assistencial da carteira;  
    • Elaborar relatórios técnicos e análises relacionadas aos indicadores assistenciais e resultados dos programas desenvolvidos;  
    • Identificar tendências, desvios e oportunidades de melhoria relacionadas à utilização dos serviços de saúde;  
    • Identificar oportunidades de atuação voltadas ao uso consciente do plano e redução da sinistralidade dos contratos corporativos;  
    • Elaborar e acompanhar planos de ação relacionados à promoção da saúde, prevenção de doenças e sustentabilidade assistencial da carteira PJ; 
    • Gerenciar indicadores relacionados às ações assistenciais e programas desenvolvidos pela área de Saúde Corporativa;  
    • Acompanhar a evolução dos indicadores e resultados após a implementação das ações;  
    • Apoiar a gestão com informações técnicas que contribuam para decisões relacionadas à saúde e sustentabilidade da carteira.  
    • Encaminhar beneficiários aos programas de Medicina Preventiva, conforme critérios e necessidades identificadas nas análises realizadas;  
    • Acompanhar os encaminhamentos realizados, contribuindo para a continuidade das ações de promoção e prevenção;  
    • Apoiar processos administrativos e operacionais relacionados às atividades da área de Saúde Corporativa;  
    • Executar, quando aplicável à sua formação e habilitação profissional, atividades de apoio em ações de saúde previstas pela área;  
    • Gerenciar controles e documentos relacionados às informações assistenciais e termos de confidencialidade vinculados à carteira corporativa;  
    • Manter registros, controles e informações da área organizados, atualizados e disponíveis para acompanhamento;  
    • Identificar oportunidades de melhoria nos processos e fluxos relacionados às atividades de Saúde Corporativa;  
    • Apoiar a implantação e o acompanhamento das melhorias propostas;  
    • Contribuir para a padronização, qualidade e rastreabilidade das informações relacionadas aos processos assistenciais; 
    • Executar as rotinas operacionais e assistenciais relacionadas à gestão de saúde da carteira corporativa, seguindo procedimentos, protocolos e diretrizes estabelecidos pela Cooperativa;  
    • Realizar entrevistas qualificadas e organizar as informações e documentos relacionados às Declarações de Saúde;  
    • Apoiar o encaminhamento dos beneficiários aos programas de Medicina Preventiva, conforme critérios estabelecidos;  
    • Apoiar eventos, campanhas e ações de promoção da saúde realizadas junto às empresas contratantes;  
    • Realizar levantamentos e análises iniciais das informações relacionadas à utilização dos serviços de saúde;  
    • Atualizar controles, registros e indicadores relacionados às atividades sob sua responsabilidade;  
    • Apoiar a elaboração de materiais educativos e informações relacionadas às ações de saúde corporativa;
    • Atuar com menor autonomia na condução de análises assistenciais complexas, planos de ação e estratégias relacionadas à saúde corporativa.  

    Requisitos

    • Ensino Superior Completo em Enfermagem ou áreas correlatas da saúde; 
    • Pacote Office básico;  
    • Conhecimento básico de contratos de planos de saúde, incluindo coberturas, carências e regras; 
    • Conhecimento básico das regras e Resoluções Normativas da ANS aplicáveis à área; 
    • Conhecimento básico dos protocolos e rotinas de saúde;  
    • Noções de promoção e prevenção da saúde; 
    • Atendimento humanizado.  

    Benefícios

    Auxílio educaçãoBenefícios internosConvênio Farmácia EstacionamentoFolga Aniversário Plano de SaúdePlano Odontológico Possibilidade de Participação nos LucrosPrevidência privadaSeguro de VidaVale-alimentaçãoVale-transporte
    Código da vaga:
    179717
    Data de Cadastro:
    2026-09-11
    Data de Atualização:
    2026-09-14
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