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Analista de Departamento Pessoal Jr.

  • São José do Rio Preto, SP, BR (1 Vaga)
      São José do Rio Preto, SP, BR (1 Vaga)
    • R$ 3.650,00
    • Presencial

    Descrição e Responsabilidades

    Horário: Segunda à sexta das 08h às 18h.
    Nível: Profissional
    Regime de contratação: Efetivo – CLT

    - Cálculos, lançamentos e integrações de valores de folha de pagamento, férias, rescisão, DCTFWeb, FGTS Digital;

    - Transmissões e-Social;

    - Reflexos de tributos (INSS, IRRF e FGTS);

    - Acompanhamento e direcionamento de ASO periódicos e laudos ocupacionais;

    - Arquivo digital e físico;

    - Atividades correlatas.

    Requisitos

    - Conhecimento em legislação trabalhista e convenções coletivas;

    - Excel intermediário.

    - Experiência com Sistema Protheus (será um diferencial).

    Benefícios

    Casual DayConsultas médicas e odontológicasDay offGinástica LaboralGuia de Descontos PreverRefeição no localRefeitório na empresaSeguro de VidaTelemedicina 24hUniversidade Corporativa PreverVale-transporte

    Sobre a empresa

    O Grupo Prever é uma empresa sólida, com mais de 50 anos de excelência no mercado, atuando na área de assistência familiar.


    Somos referência no serviço funerário de todas as regiões onde atuamos e comercializamos planos completos que incluem também benefícios em vida para todas as necessidades.


    Atualmente estamos localizados em três estados brasileiros:

    - São Paulo: regiões de São José do Rio Preto e São João da Boa Vista;

    - Minas Gerais: região de Santa Vitória;

    - Goiás: região de Quirinópolis.


    Mas, nossa atuação alcança clientes nacionalmente e internacionalmente graças aos investimentos que fizemos em tecnologia.


    Buscamos profissionais que também acreditem em nossos valores e continuem esse legado!


    NOSSOS VALORES:

    - Acolhimento;

    - Cuidado com as pessoas;

    - Atenção aos detalhes;

    - Foco do Cliente;


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    Código da vaga:
    100373
    Data de Cadastro:
    2025-01-16
    Data de Atualização:
    2025-02-25