Pesquisador III - Motores - Distrito Tecnológico - São Bernardo do Campo - SP I 284-2026
- R$ 18,077.64
- In-office
Description and Responsibilities
Gestão técnica e prospecção de projetos de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D)
O QUE VOCÊ IRÁ FAZER
• Conduzir projetos de PD&I de ponta a ponta, definindo metodologias, planejando etapas e garantindo execução conforme cronograma físico-financeiro.
• Estruturar e elaborar propostas técnicas e comerciais, incluindo captação de recursos e avaliação de viabilidade técnica e econômica.
• Realizar prospecção tecnológica e análise de mercado, identificando tendências, oportunidades e potenciais de inovação e propriedade intelectual.
• Desenvolver trilhas tecnológicas e estudos estratégicos para orientar decisões de médio e longo prazo.
• Liderar equipes de pesquisa, direcionando coleta, análise de dados e interpretação de resultados experimentais.
• Aplicar design experimental e análise estatística avançada na condução de testes, ensaios e validações.
• Monitorar e garantir o cumprimento de prazos, metas e indicadores dos projetos sob sua responsabilidade.
• Solucionar problemas complexos e inéditos, considerando impactos técnicos, produtivos e ambientais.
• Articular parcerias com empresas, universidades, ICTs e órgãos de fomento, promovendo colaboração em PD&I.
• Representar a instituição em fóruns técnicos, eventos e ambientes de inovação.
• Produzir e comunicar resultados por meio de relatórios, apresentações, publicações científicas e eventos especializados.
• Atuar como multiplicador de conhecimento, ministrando treinamentos, workshops e orientando alunos de pós-graduação vinculados a projetos de pesquisa em andamento.
• Garantir conformidade com normas, procedimentos internos e diretrizes de inovação da instituição.
• Contribuir para o posicionamento estratégico da organização por meio de visão sistêmica, inovação e foco em resultados.
Inscrições até o dia 05/05/2026
Requirements
Requisitos essenciais:
Doutorado em Mecânica ou área correlata a automotiva.
Desejável experiência prévia em projetos colaborativos e multidisciplinares envolvendo universidades, ICTs ou empresas.
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ NO DIA A DIA:
• Conhecimento profundo e visão estratégica sobre as tendências tecnológicas em propulsão sustentável, eficiência energética e biocombustíveis.
• Histórico comprovado de liderança e gestão de equipes técnicas multidisciplinares e de alto desempenho.
• Familiaridade com na gestão de laboratórios com dinamômetros aplicados ao setor automotivo.
• Experiência sólida como interlocutor principal de alto nível com indústria, academia e agentes de fomento.
• Capacidade para tomada de decisão técnica estratégica, definição de rumos e validação de marcos críticos.
• Competência para representar projetos técnica e cientificamente em ambientes nacionais e internacionais.
• Habilidades avançadas de mentoria para o desenvolvimento de pesquisadores seniores (Pesquisadores I e II).
• Fluência em inglês é mandatória.
ATENÇÃO! É IMPORTANTE VOCÊ SABER
A participação nas etapas do processo seletivo (como entrevistas, avaliações ou aulas-teste) poderá ocorrer de forma presencial ou online.
Caso alguma etapa seja realizada online, o acesso à internet e os equipamentos necessários são de responsabilidade da pessoa candidata. Relembramos também que eventuais falhas de conexão, de equipamentos ou a não visualização do e-mail de agendamento poderão impedir a realização e não haverá a possibilidade de reagendamento.
Toda comunicação será realizada exclusivamente por e-mail, por isso pedimos que você mantenha seus dados atualizados e verifique sua caixa de entrada, inclusive spam.
É permitida apenas uma inscrição por candidato(a). Se identificada, a qualquer momento, duplicidade de inscrição, caberá a exclusão do processo seletivo.
As datas das etapas podem ser agendadas com até 24h de antecedência.
Todos os inscritos no processo seletivo receberão o feedback positivo ou negativo, durante ou após o término do processo seletivo.
Caso haja alguma intercorrência, falha, necessidade de alteração nos dados de contato/currículo ou não recebimento da confirmação por e-mail no momento da inscrição, aconselhamos que o suporte da plataforma seja acionado.
Diversidade & Inclusão
Acreditamos que equipes diversas entregam resultados inovadores, possuem maior representatividade e maior impacto social. Por isso, convidamos profissionais de diferentes trajetórias, habilidades e perspectivas para enriquecerem o nosso ambiente de trabalho com suas experiências únicas.
Quer saber mais? Acesse os link abaixo:
Benefits
158244
2026-04-23
2026-04-23
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