Description and Responsibilities
Working hours: comercial
Level: Internship
Hiring regime: Internship
- Apoiar ativamente na implementação e consolidação da área de Recursos Humanos, contribuindo com a organização, padronização e documentação dos processos internos;
- Apoiar nos processos de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até o agendamento de entrevistas;
- Auxiliar na organização de documentos, plataformas e ferramentas da área de RH;
- Colaborar na atualização e alimentação de bancos de dados, planilhas e dashboards de acompanhamento de pessoas;
- Dar suporte na integração de novos membros e no acolhimento durante os primeiros dias;
- Auxiliar na comunicação interna e clima organizacional, ajudando na execução de ações de engajamento e escuta ativa;
- Acompanhar e organizar os indicadores e processos de avaliação de desempenho, PDI, PCO e outras iniciativas da área;
- Participar da organização de treinamentos, eventos internos e ações de engajamento;
- Apoiar demandas administrativas da área de pessoas, garantindo organização e fluidez nos processos;
- Auxiliar na identificação de oportunidades de melhoria contínua, propondo soluções práticas e criativas.
Requirements
- Interesse em atuar com desenvolvimento humano e cultura organizacional;
- Boa comunicação, organização e senso de responsabilidade;
- Familiaridade com planilhas, ferramentas digitais e plataformas de recrutamento (desejável);
- Desejo de aprender e crescer em um ambiente colaborativo e dinâmico;
- Ter computador pessoal funcional disponível.
Benefits
Transporte
Code:
139539
139539
Registration Date:
2025-11-25
2025-11-25
Updated on:
2025-12-12
2025-12-12
Referencia Capital
