Analista de Departamento Pessoal

Executar e acompanhar as rotinas de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária.

• Realizar processos de admissão e demissão de funcionários, incluindo a preparação de documentos, registro em carteira de trabalho e atualização de dados no sistema de gestão de pessoal.
• Elaborar a folha de pagamento, calculando salários, horas extras, adicionais, descontos e benefícios, assegurando a correta aplicação das convenções coletivas e acordos sindicais.
• Emitir guias de recolhimento de encargos sociais, como INSS, FGTS, IRRF, e demais tributos relacionados à folha de pagamento, garantindo o cumprimento dos prazos legais.
• Calcular vale-transporte, vale-alimentação.
• Prestar suporte e orientação em questões relacionadas a direitos e deveres trabalhistas, benefícios, férias, afastamentos e demais assuntos pertinentes ao departamento pessoal.
• Elaborar relatórios e indicadores de gestão de pessoal, fornecendo informações para a tomada de decisão e planejamento estratégico

Salário de R$3.000,00 para experiência de 2 anos e R$3.500,00 para 4 anos ou mais de experiência no cargo.