Description and Responsibilities
Working hours: SEG A SEX 08 AS 18 HS
Level: Professional
Hiring regime: Tenured - CLT labor code
- Realizar a admissão e demissão de colaboradores, garantindo o cumprimento das normas legais e procedimentos internos.
- Controlar e atualizar os registros de ponto, horas extras e faltas dos funcionários.
- Processar a folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, encargos e benefícios.
- Atender às demandas de colaboradores relacionadas a questões de departamento pessoal, como férias, licenças e benefícios.
- Elaborar relatórios gerenciais sobre a movimentação de pessoal e indicadores de desempenho.
- Manter a documentação dos colaboradores organizada e atualizada, conforme as exigências legais.
- Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo as informações necessárias.
- Participar de projetos de melhoria contínua dos processos de departamento pessoal.
Requirements
- Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.
- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
- Experiência em rotinas de departamento pessoal, como admissão, demissão, folha de pagamento e benefícios.
- Domínio de sistemas de gestão de pessoas e Excel avançado.
- Boa comunicação e habilidades interpessoais.
- Organização e atenção aos detalhes.
- Diferenciais:
- Certificações na área de Recursos Humanos.
- Experiência com gestão de benefícios e programas de qualidade de vida.
- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico.
- Inglês ou outro idioma.
Benefits
Celular corporativoTransporteVale-alimentaçãoVale-transporte
Code:
147328
147328
Registration Date:
2026-02-04
2026-02-04
Updated on:
2026-02-04
2026-02-04
GRUPO NONNA