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Alta Floresta, MT, BR (1 Oferta de empleo)
SUPERVISOR(A) ADMINISTRATIVO
Alta Floresta, MT, BR (1 Oferta de empleo)
- Presencial
Descripción y responsabilidades
Horario: A combinar com o gestor
Régimen de contratación: Indefinido en plantilla
- Responsável por supervisionar as atividades administrativas, garantindo a eficiência e a eficácia dos processos operacionais.
- Gerenciar a equipe administrativa, orientando e treinando os colaboradores para o cumprimento das metas e objetivos estabelecidos.
- Elaborar relatórios gerenciais e análises de desempenho, apresentando resultados e propondo melhorias contínuas.
- Controlar e organizar documentos, arquivos e correspondências, assegurando a confidencialidade e a integridade das informações.
- Coordenar a logística de materiais e equipamentos, monitorando o estoque e requisitando compras quando necessário.
- Realizar o acompanhamento e controle de despesas administrativas, buscando otimizar os recursos disponíveis.
- Garantir o cumprimento das normas e procedimentos internos, bem como das legislações vigentes.
- Intermediar a comunicação entre a equipe administrativa e outros departamentos, facilitando a integração e a colaboração entre as áreas.
- Participar de reuniões e comitês, contribuindo com sugestões e soluções para a melhoria dos processos administrativos.
- Promover um ambiente de trabalho positivo e motivador, incentivando o desenvolvimento profissional e pessoal dos colaboradores.
Requisitos
Requisitos:
- Desejável ensino superior completo em Administração, Gestão de Negócios ou áreas correlatas;
- Experiência na área administrativa;
- Conhecimento avançado em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
- Habilidades de liderança e gestão de equipes;
- Capacidade de resolução de problemas e tomada de decisões;
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Disponibilidade de horários.
Beneficios
Prêmio de assiduidadeRefeição no localSeguro de VidaVale-alimentação
Código:
111461
111461
Fecha de registro:
2025-04-25
2025-04-25
Fecha de actualización:
2025-06-13
2025-06-13