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SDR (Sales Development Representative)

  • Ribeirão Preto, SP, BR (1 Oferta de empleo)
      Ribeirão Preto, SP, BR (1 Oferta de empleo)
    • Presencial

    Descripción y responsabilidades

    Horario: De segunda à sexta
    Nivel: Operacional
    Régimen de contratación: Indefinido en plantilla

    Foco em Logística, Transporte e Meios de Pagamento Frota

    • Prospecção Ativa (Outbound): Identificar e abordar indústrias, embarcadores, transportadoras e empresas com operações logísticas relevantes, por telefone, e-mail, LinkedIn e WhatsApp.
    • Qualificação de Leads: Mapear dores, estrutura da operação (frota própria, agregados, volume de fretes) e perfil de decisão, aplicando critérios como BANT ou GPCT.
    • Geração de Oportunidades: Agendar reuniões qualificadas para os Executivos de Vendas, com contexto completo do prospect.
    • Apresentação Inicial das Soluções: Explicar de forma clara pagamento de frete, CIOT, Vale-Pedágio Obrigatório (VPO), hub de meios de pagamento e gestão de despesas de frota.
    • Gestão de Cadência e Pipeline: Executar cadências de contato, registrar todas as interações no CRM e manter a base atualizada.
    • Trabalho em Conjunto: Alinhar semanalmente com Vendas e Marketing sobre listas de contas-alvo, qualidade dos leads e feedback do mercado.

    Requisitos

    • Experiência: Vivência em prospecção outbound, pré-vendas ou televendas B2B. Experiência em logística, transporte ou meios de pagamento é diferencial.
    • Conhecimento de Mercado: Noções do transporte rodoviário de cargas, pagamento de frete e regulamentações da ANTT (desejável, com treinamento na entrada).
    • Comunicação: Boa escrita e boa oratória, com capacidade de abordar gestores e tomadores de decisão.
    • Formação: Ensino superior cursando ou completo em Administração, Logística, Gestão Comercial ou áreas correlatas.
    • Disponibilidade: Atuação majoritariamente interna (remota ou híbrida), com possibilidade de eventos e feiras do setor.

    Competências Desejáveis

    • Proatividade, resiliência e persistência diante de objeções.
    • Organização e disciplina para cumprir volume diário de contatos.
    • Domínio de CRM e ferramentas de prospecção (LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Lusha, entre outras).
    • Foco em metas de atividade e conversão (ligações, conexões, reuniões agendadas).
    • Facilidade para aprender produtos técnicos e financeiros.
    • Visão de crescimento para Executivo de Vendas (plano de carreira).

    Indicadores de Sucesso

    • Número de reuniões qualificadas agendadas por mês
    • Taxa de conversão de lead em reunião
    • Taxa de aproveitamento das oportunidades pelo time de Vendas
    • Volume e qualidade das atividades registradas no CRM

    Objetivo da Posição

    Alimentar o funil comercial com oportunidades qualificadas no mercado de logística e transporte, garantindo que os Executivos de Vendas concentrem seu tempo em negociação e fechamento, contribuindo para o crescimento da receita das soluções de frete, CIOT, VPO e gestão de despesas.

    Beneficios

    Informado na entrevista

    Acerca de la empresa

    Imagen de ConectaSer Recrutamento e Seleção

    A AILOG é uma empresa de tecnologia especializada em soluções para otimização e gestão logística, fundada em 2008 e sediada em Ribeirão Preto (SP). 

    Oferece uma plataforma integrada para transportadoras, indústrias, embarcadores e empresas com frota própria, incluindo roteirização inteligente, cálculo de pedágios, emissão de CIOT, gestão de vale-pedágio obrigatório (VPO) e APIs para integração com outros sistemas. 

    Seu objetivo é reduzir custos operacionais, automatizar processos e aumentar a eficiência das operações de transporte.

    Código:
    186387
    Fecha de registro:
    2026-10-26
    Fecha de actualización:
    2026-10-27