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INSTRUTOR DE ENSINO PROFISSIONAL - CAMPO GRANDE/MS - Processo seletivo 03/2025

  • Campo Grande, MS, BR (1 Oferta de empleo)
      Campo Grande, MS, BR (1 Oferta de empleo)
    • R$ 55,47 hasta R$ 5.000,00
    • Presencial

    Descripción y responsabilidades

    Horario: Aulas de segunda a sexta-feira das 7h as 17hs, conforme cronograma.
    Nivel: Profesional
    Régimen de contratación: Indefinido en plantilla

    • Mediar aulas de acordo com o previsto no plano de aula e em consonância com mercado de trabalho;

    • Desenvolver o curso de acordo com o conteúdo programático e o plano de curso;

    • Desenvolver nos alunos habilidades de trabalho em equipe e posturas adequadas ao mercado de trabalho;

    • Acompanhar e orientar as atividades dos alunos nas técnicas de trabalho;

    • Informar ao SESCOOP/MS os casos de alunos com dificuldade de aprendizagem, sugerindo estratégias metodológicas para resolução de tais problemas;

    • Cooperar em todos os trabalhos técnico-profissionais, inclusive prestando o assessoramento profissional em assuntos de complexidade relativa à sua especialidade;

    • Acompanhar, estimular e controlar a frequência dos aprendizes, buscando alternativas para evitar evasões, mantendo o equilíbrio dos cursos;

    • Garantir a execução dos cursos, em conformidade com o Projeto Político Pedagógico da Instituição;

    • Desenvolver tarefas ou procedimentos de acompanhamento pedagógicos com alunos com dificuldades de aprendizagem;

    • Colaborar na elaboração e adequação de recursos instrucionais e de instrumentos de avaliação do processo ensino-aprendizagem;

    • Utilizar a Legislação de Educação Profissional no contexto da sua rotina;

    • Manter atualizado o registro de diário de classe (on-line ou físico) das atividades pedagógicas, bem como a frequência do aluno durante o curso;

    • Responsabilizar-se pelo funcionamento adequado da sala de aula, recursos didáticos, físicos, propostas e resultados;

    • Agir com base na ética profissional e desta forma contribuir com a conscientização de todos os envolvidos na dinâmica dos cursos;

    • Reconhecer bibliografias atualizadas sobre o conhecimento básico e específico referentes aos cursos da sua área de atuação;

    • Selecionar materiais didáticos alternativos, como apostilas e textos complementares;

    • Representar interna e externamente a instituição, quando convocado;

    • Zelar pela ordem e limpeza das instalações e dos materiais utilizados nas aulas teóricas e práticas;


    Requisitos

    • Certificado de conclusão de curso superior cursado em Instituição de Ensino Superior reconhecida pelo Ministério da Educação.
    • Desejável curso superior em Administração, Pedagogia e/ou áreas correlatadas;
    • Desejável Pós-graduação em andamento ou concluído (declaração ou certificado), na área de educação;
    • Desejável Experiência de atuação em cursos de Formação Profissional para jovens
    • Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria mínima “B”.
    • Hora aula R$ 55,47 (cinquenta e cinco reais e quarenta e sete centavos).
    • Vale alimentação de R$ 1.026,00 
    • Vale refeição de R$ 32,00 a cada 8hs trabalhada no mesmo dia.


    Beneficios

    Auxílio academiaAuxílio educaçãoPrevidência privadaVale-alimentaçãoVale-refeição

    Acerca de la empresa

    Imagen de SESCOOP/MS

    Nosso negócio é pensar hoje no futuro do cooperativismo. Há 20 anos, o Sescoop acompanha de perto as cooperativas brasileiras para oferecer soluções para a sustentabilidade do negócio. Estamos presentes em todos os cantos do país, com um apoio especializado para as cooperativas. A cada empreendimento, uma realidade e uma estratégia diferentes, sempre baseadas em um processo desenvolvido por quem mais entende de cooperativismo no Brasil.

    A instituição promove a autogestão e difunde a cultura cooperativista. Integrante do Sistema S brasileiro, o Sescoop foi criado pela Medida Provisória nº 1.715/1998 e regulamentado pelo Decreto nº 3.017/1999.

    O Sescoop/MS contribui para a autogestão da sua cooperativa, garantindo maior competitividade e, principalmente, o atendimento aos interesses dos cooperados.

    E não importa aonde você quer chegar, o desenvolvimento humano está no centro do trabalho realizado pelo Sescoop/MS.

    Com base na realidade da sua cooperativa, identificamos junto com você quais são as melhores soluções. Ganha o colaborador, ganha o cooperado, ganha a cooperativa.

    Para transformar os ideais cooperativistas em atitudes, trabalhamos em três áreas: monitoramento das cooperativas, formação profissional e promoção social dos cooperados e suas comunidades.

    Código:
    119300
    Fecha de registro:
    2025-06-24
    Fecha de actualización:
    2025-09-12