Descripción y responsabilidades
Apoiar no processo de recrutamento e seleção de candidatos para diferentes áreas da empresa.
Triagem de currículos e convocação de candidatos para entrevistas.
Agendamento de entrevistas e testes de habilidades.
Realização de entrevistas iniciais por telefone ou videochamada.
Acompanhar o andamento dos processos seletivos e manter os candidatos informados.
Apoiar na elaboração e divulgação de vagas em canais internos e externos.
Atualização de relatórios e controle de indicadores de recrutamento.
Auxiliar em tarefas administrativas relacionadas à área de R&S.
Requisitos
Ensino médio completo ou superior em andamento (preferencialmente em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins).
Boa comunicação verbal e escrita.
Conhecimento básico em ferramentas do pacote Office (principalmente Excel e Word).
Organização e atenção aos detalhes.
Facilidade para trabalhar em equipe e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas.
Beneficios
95244
2024-11-12
2024-11-26
Tatico
